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輔仁大學管理學院「永續發展與管理研究中心」設置辦法(111學年新設)
111年4月13日管理學院110學年度第2次院務會議通過
111年5月4日校長核定
111年11月9日管理學院111學年度第1次院務會議修訂
111年11月29日校長核定
111年5月4日校長核定
111年11月9日管理學院111學年度第1次院務會議修訂
111年11月29日校長核定
第一條 永續發展與管理研究中心（以下簡稱本中心）依據「輔仁大學研究中心設置辦法」設置。
第二條 本中心設置目的在致力於跨界連結與師生共創，持續關注氣候變遷、企業永續、永續能源、健康永續與社會創新五大議題，投入倡議、推廣聯合國永續發展目標 (SDGs)，探究如何將永續實務導入於跨產業價值創造活動中，以及如何透過社會創新解決社會問題，協助產業與校園建構永續發展能耐，發揮天主教大學的社會影響力。
第三條 本中心之研究人員由本校專、兼任教師與博、碩士班研究生兼任之，並得依本中心實際運作狀況籌組諮詢委員會、聘任約聘專任研究人員與助理，皆不納入本校員額編制。
第四條 本中心設置主任一人，負責中心全盤業務，由院長遴選本院專任教師聘任之，任期二年，連選得連任。本中心亦得設置中心執行長一人與各分組召集人，由中心主任聘任之。
第五條 本中心以教育推廣、產學合作、國際平台、研究與調查為主要業務，透過管理教育追求知識整合與價值創造的特性，以跨界連結及師生共創等行動，促進各界分享知識與響應合作，共同投入培育永續發展及社會創新人才、發展企業韌性及維護身心靈健康。
第六條 本中心經費自籌，專款專用，來源為：學術計畫經費、產學合作及推廣收入、企業捐贈及各項自籌款等。
第七條 本中心依校訂時程提報工作報告、研究報告與發展規劃，提交研發處呈報校長，且於每學年度結束前提出新年度之計畫，呈報校長核可後執行。並依「輔仁大學研究中心評鑑辦法」辦理評鑑事宜。
第八條 本中心各項任務細則另訂之，其餘未盡事宜依據「輔仁大學研究中心設置辦法」辦理。本辦法經院務會議通過，報請校長核定後施行，修正時亦同。
永續發展與管理研究中心設置辦法